個人情報の取り扱いについて

株式会社 ジェイ エイ シー リクルートメント（JAC Recruitment）は、ご提供いただく個人情報を下記のようにお取り扱いしております。

個人情報の保護と管理

JAC Recruitmentは、コンプライアンス室マネージャーを個人情報保護管理責任者として、個人情報を適切かつ安全に管理し、漏洩、滅失、棄損を予防する保護策 を講じています。

個人情報の利用目的

JAC Recruitmentは、いただいた個人情報をお問い合わせに回答するための正当な事業遂行の範囲内で利用いたします。ご自身の個人情報をJAC Recruitmentにご 提供されるか否かは、ご自身の判断によりますが、ご提供がない場合には、お問い合わせへの回答に支障をきたす場合がございます。

個人情報の提供または委託

JAC Recruitmentは、以下の場合を除いて、いただいた個人情報を第三者に提供または委託いたしません。
(1)お問い合わせへの回答に関する特定の目的のために、ご本人から同意を得た場合
(2) 本サービスに関する情報を提供する目的で、業務委託先が、JAC Recruitmentに代ってお問い合わせへの回答に関する役務を提供する場合
(3) 統計的情報を提供する目的で、各々の個人情報を集積または分析し、個人の識別や特定ができない形式に加工して、その統計データを開示する場合
(4) 法令または裁判所等の政府機関により適法な開示を要求された場合

個人情報を委託する際の守秘義務契約

お問い合わせに関していただいた個人情報を外部に業務委託する際、JAC Recruitmentは、個人情報を適切に保護できる管理体制を敷き実行していることを条件として委託先を厳選したうえで、守秘義務契約を委託先と締結し、個人情報を厳密に管理いたします。

個人情報に関する利用目的の通知、開示、訂正・追加・削除、利用の停止・消去・提供の停止

ご自身の個人情報に関する利用目的の通知、開示（第三者提供記録の開示を含む）、訂正・追加・削除、利用の停止・消去・提供の停止を希望される場合は、JAC Recruitment「お客様相談センター」にお申し出ください。その際、JAC Recruitmentは、ご本人確認のうえ速やかに対応いたします。
なお、個人情報に関するお問い合わせ先は下記の通りです。